Comment mener une ethnographie

Une ethnographie est une méthode de recherche qualitative destinée à décrire une culture ou une activité d`une certaine communauté. Il est essentiel à l`étude de l`anthropologie, car il aide à répondre à de nombreuses questions que vous pourriez avoir sur une certaine communauté. Au fil des ans, la pratique consistant à mener une ethnographie a changé, mais l`importance du processus ne diminuera jamais. Pour être un anthropologue prospère, vous devez être capable de mener correctement une ethnographie.

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Partie 1 de 3:
Démarrer le projet
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1. Déterminer quelle question vous voulez répondre. C`est l`étape la plus importante lorsque vous effectuez une ethnographie. Vous devez vous assurer que votre question ou vos résultats de recherche peuvent être appliquées à plus d`une communauté. Vous devez également vous assurer que, en répondant à votre question, quelqu`un bénéficiera des connaissances. Essentiellement, pour qui est-ce que cette recherche est menée et comment tireront-ils de la recherche?
  • Un exemple de cela serait: comment travailler avec votre efficacité de votre famille sur le lieu de travail aux États-Unis?
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    2. Garde l`esprit ouvert. L`une des principales préoccupations des anthropologues est d`être culturellement insensible à ceux qui sont interviewés. Vous devez vous rappeler que vous allez dans un nouvel environnement qui a des valeurs différentes pendant le processus d`ethnographie.
  • Une façon de vous assurer que vous n`êtes pas culturellement insensible, c`est de faire des recherches sur la place que vous allez à l`avance. Si vous connaissez des informations de base sur les personnes et l`emplacement, vous pourrez alors être plus ouvert d`esprit envers leurs pratiques.
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    3. Financement sécurisé si nécessaire. Faire des recherches qualitatives peut être très coûteuse et nécessite souvent des fonds provenant de sources extérieures. Vous pourrez peut-être obtenir un soutien financier d`une université ou d`une autre organisation de recherche au moyen d`une subvention.
  • Ce dont vous avez besoin dépend de vos recherches. La plupart des professionnels qui mènent une ethnographie s`appliquent aux subventions afin de financer leurs voyages.
  • Faire des recherches à l`étranger peut être coûteux et pour obtenir sa subvention approuvée, il y a des cerceaux à passer à travers.
  • Par exemple, vous devrez peut-être présenter vos recherches à un conseil de personnes qui décideront s`ils vous offriront un financement pour votre projet.
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    4. Choisissez votre équipe. Dans la plupart des cas, vous travaillerez avec des personnes supplémentaires pour mieux comprendre la communauté que vous étudiez. Lors de la sélection des membres de l`équipe, il est important de choisir des personnes qui fonctionnent bien avec les autres, car l`anthropologie est l`étude des gens. Il est également important de choisir des personnes passionnées par votre sujet choisi.
  • Essayez de sélectionner des personnes que vous avez déjà une bonne relation de travail avec et qui sont déjà un peu familières avec le sujet étudié.
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    5. Prévoyez de visiter votre lieu de recherche. Une fois que vous avez choisi votre projet de recherche, vous devez choisir un endroit qui permettra la meilleure analyse. Planifiez un voyage pour visiter cet endroit afin de pouvoir commencer le processus de démarrage de votre ethnographie.
  • Lorsque vous choisissez l`emplacement, vous devez penser pourquoi vous avez choisi ces villes / villages et quelle est la signification d`interviewer des gens de ces lieux est.
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    6. Localiser un guide, si possible. Il est difficile d`être dans un nouvel endroit, surtout si vous êtes considéré comme un étranger. C`est précisément pourquoi il est si important de contacter quelqu`un qui vit dans la ville / village que vous allez étudier. Ils pourront vous emmener à la "premier" emplacements pour les entretiens et pourront également aider avec les barrières linguistiques s`il y en a.
  • Votre guide peut être capable de vous aider à trouver des personnes interrogées appropriées et de naviguer dans des problèmes culturels pouvant survenir.
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    Compléter le processus d`entrevue
    1. Image intitulée Do Recherche Étape 11
    1. Construire des questions d`entrevue. Il est important de toujours relier chaque question à la question de la recherche globale. Il est également important de faire une liste de questions et de coller à cette liste tout au long du processus d`entrevue. Changer de questions à adapter les réponses de certaines personnes interrogées peut conduire à des biais dans les données. Le processus de recherche devrait être apporté aussi scientifique que possible. Les questions doivent donc être conservées comme des constantes.
    • Quelques exemples de questions seraient: Depuis combien de temps travaillez-vous avec ledit membre de la famille? Quels membres de votre famille travaillez-vous avec? Comment est votre relation avec ce membre de la famille?
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    2. Sélectionnez des personnes interrogées. Lors de la sélection des personnes interrogées, vous devez garder à l`esprit les biais que la personne peut avoir. Pour cette raison, il serait sage d`interroger différentes personnes avec différentes situations. Par exemple, choisissez des personnes interrogées avec différents genres, âges, statut socio-économique, religion, etc. En faisant cela, vous obtiendrez une plus grande gamme de réponses.
  • Il convient également de noter qu`il n`y a pas de nombre déterminé de personnes que vous devriez interviewer - généralement des anthropologues disent qu`ils interviewent des personnes jusqu`à ce qu`ils cessent d`entendre de nouvelles choses.
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    3. Préparez vos interviewées à l`avance. Vos personnes interrogées devraient être conscientes de combien de temps l`entretien prendra, que leur participation soit anonyme ou non, et ce à quoi ils peuvent s`attendre lors du processus d`entrevue.
  • C`est une pratique standard pour les entretiens ethnographiques et doit toujours être suivie.
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    4. Faites de vos interviewées à l`aise. Vous devriez essayer de fournir autant de réconforts que possible pour aider vos sujets à se sentir plus à l`aise. Offrez à vos interviewées quelque chose à boire, un endroit confortable pour s`asseoir et les montrer où les toilettes auraient besoin de.
  • Essayez de dialoguer avec eux dans un ton amical et professionnel.
  • Il est essentiel de ne pas oublier d`être sensible culturellement à tous ceux que vous interviewez. Ne les faites pas sentir à l`aise ou mal à l`aise pendant l`entretien, car cela pourrait incliner vos résultats.
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    5. Demandez à une variété de questions. Au cours de l`entretien, vous devriez essayer de poser une question surtout des questions non principales. Cela signifie que vous ne devriez pas dire à l`interviewé de quoi vous vous attendez à penser ou à réagir à travers le libellé de la question elle-même. Parfois des questions directes devraient être utilisées, voire de répéter simplement un mot qui semble significatif que l`interviewé a mentionné.
  • Un exemple de la principale question serait: "Dis-moi pourquoi les Amérindiens détestent les colons américains."
  • Un exemple de question de non-question serait: "Parlez-moi de la relation entre les Amérindiens et les colons américains."
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    6. Enregistrer les entretiens. Comme c`est là que vous collecterez toutes les données de votre recherche, il est important d`avoir des enregistrements précis. Essayez d`apporter un dispositif d`enregistrement pour enregistrer tout ce qui se passe. Au cours de l`entretien, vous devriez également noter certaines notes sur des choses qui ne seront pas présentées dans un enregistrement - comme des expressions faciales, une langue corporelle, des mouvements et des gestes à la main.
  • Assurez-vous d`obtenir la permission de la personne interrogée pour enregistrer la session avant de commencer.
  • Partie 3 sur 3:
    Analyser les résultats
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    1. Organisez vos données. Lorsque vous écrivez une ethnographie, il est important de garder toutes vos notes de champ à portée de main. Vous devriez faire remarquer vos observations: ce que vous avez vu, comment vous avez ressenti, comment cela vous a touché et d`autres personnes impliquées, etc. Ensuite organiser les informations d`une manière qui peut être comprise par beaucoup.
    • N`oubliez pas que c`est votre travail d`enregistrer les détails, de ne pas recommander un plan d`action ou de changement spécifique à effectuer. Vous êtes juste un observateur.
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    2. Analyser vos conclusions. Après avoir organisé toutes les données, il est temps de s`asseoir et d`analyser ce que vous avez. Encore une fois, il est important de prendre vos données et de l`attacher à votre ensemble "grande image" question. Même si vos données montrent le contraire de ce que vous pensiez ou prédit, il est de votre responsabilité de présenter toutes les données de manière impartiale.
  • Essayez de combiner toutes les données dans une image complète de la culture, du comportement ou d`un autre aspect de la vie que vous essayiez de quantifier avec cette recherche.
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    3. Présentez vos conclusions. Une fois que vous avez terminé votre projet de recherche et analysé vos résultats finaux, vous devrez peut-être présenter votre rapport ethnographique finalisé à l`organisation qui a parrainé ou financé vos recherches. C`est ainsi que votre information est disponible pour un public plus large et la manière dont votre travail commencera à participer à la conversation académique concernant le sujet.
  • Il vaut également la peine d`essayer de publier certaines de vos conclusions dans une revue académique pertinente ou un autre type de publication. Cela vous aidera à atteindre un auditoire encore plus large.
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