10 Moyens efficaces de décrire l`éthique de travail dans un cv (indice: spectacle, ne dites pas)

Quand tu parles de "éthique de travail," Vous vous référez à votre attitude envers votre travail. Vous savez que les employeurs veulent que vous ayez une forte éthique de travail, mais comment montrez-vous cela? En réalité, une forte éthique de travail consiste en un certain nombre de traits différents. Votre éthique de travail passe dans des exemples qui démontrent chacun de ces traits. Ici, nous avons rassemblé des options que vous pouvez envisager de décrire et de démontrer votre éthique de travail à travers votre curriculum.

Pas

Méthode 1 de 10:
Cohérence
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1. Mettez en surbrillance les résultats répétés et les performances. Réalisations que vous avez répétées au cours de plusieurs mois ou des années montrent la cohérence. Rester à l`écart de l`utilisation du mot "régulièrement" Décrire votre expérience - laissez les chiffres parler d`eux-mêmes.
  • Par exemple, si vous avez réalisé la liste de Dean chaque semestre lorsque vous étiez au collège, vous pourriez inclure, "Fait la liste de Dean, 8 semestres sur 8." Qui montre aux employeurs potentiels que vos notes étaient cohérentes tout le temps que vous étiez à l`école.
  • Vous pouvez également montrer la cohérence dans un environnement de travail. Par exemple, vous pourriez inclure, "dépassé des objectifs de vente, 5 sur 6 trimestres."
Méthode 2 sur 10:
Orientation de but
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1. Montrer comment toutes vos expériences ont conduit vers un seul objectif. Si les employeurs voient que tout ce que vous avez fait a conduit incrémentellement plus près de votre objectif de carrière ultime, ils comprendront qu`ils peuvent compter sur vous. Choisissez votre objectif de carrière ou votre objectif, puis encadrez vos expériences d`une manière qui démontre des progrès vers cet objectif.
  • Par exemple, supposons que vous souhaitiez une position dans le marketing des médias sociaux. Votre expérience de bénévolat dans un refuge pour animaux pourrait être pertinente si vous avez contribué à la configuration des profils de médias sociaux de ce refuge car il vous a donné de l`expérience et des pages pour votre portefeuille.
  • Positionnez chaque travail que vous avez eu comme tremplin vers votre objectif. Par exemple, peut-être que vous aviez accru les responsabilités ou plus de personnes qui vous rendent compte. Même si votre position n`a pas beaucoup changé, cela serait toujours considéré comme une étape si vous avez déménagé dans une entreprise plus grande ou que vous avez travaillé avec des clients plus importants.
Méthode 3 sur 10:
Motivation
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1. Mentionne les fois que vous avez motivé d`autres personnes ou mené un projet. L`un des meilleurs moyens de montrer que vous êtes un employé motivé, c`est de la manière dont vous motivez les autres. Si vous dirigez un projet et a contribué à motiver les autres collègues à réussir ou à aller au-delà de pouvoir faire le travail, cet effort appartient à votre CV et aidera à décrire votre éthique de travail.
  • Utilisez des exemples spécifiques qui montrent pourquoi vous êtes un bon ajustement pour le travail, plutôt que des phrases basées sur l`opinion qui "Penseur visionnaire."
  • Par exemple, vous pourriez écrire, "Équipe motivée avec succès pour terminer le projet 2 semaines avant l`annexe et 25% sous budget."
  • Les activités parascolaires et de bénévolat peuvent être utilisées pour montrer la motivation aussi bien. Par exemple, si vous étiez capitaine d`équipe de votre équipe de football, vous pourriez écrire, "En tant que capitaine, motivéteam du rang inférieur en conférence aux champions de district."
Méthode 4 sur 10:
Gestion du temps
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1. Énumérez plusieurs demandes sur votre temps pour afficher cette capacité. Un employé avec une forte éthique de travail peut équilibrer les demandes concurrentes pour être productive au travail et dans la vie. Chaque fois que vous avez réussi à avoir plusieurs choses différentes dans votre assiette, cela démontre à un employeur que vous savez comment gérer votre temps bien.
  • Par exemple, si vous avez pu faire de bonnes notes au collège tout en travaillant à temps partiel, bénévole 10 heures par semaine et écrire un blog, tout cela montre que vous êtes une personne productive qui excelle à la gestion du temps.
  • Si vous avez une expérience de travail au lycée ou au collège dans un restaurant ou un café, incluez-la sur votre curriculum vitae, même si vous ne cherchez pas un emploi dans le service de restauration. Les serveurs et les baristas doivent toujours garder une trace de nombreuses choses différentes à la fois, ce qui montre vraiment vos compétences en gestion de temps.
Méthode 5 sur 10:
Initiative
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1. Décrivez tous les projets que vous avez démarré ou avez trouvé vous-même avec vous-même. Une partie de l`éthique de travail forte fait ce qui doit être fait pour résoudre un problème plutôt que d`attendre que quelqu`un d`autre le suggère ou le propose. Montrez votre initiative sur votre curriculum vitae des moyens de suggérer une résolution à un problème ou effectué un changement nécessaire pour améliorer l`efficacité.
  • Par exemple, vous pourriez écrire, "Élimination de la redondance déclarante qui a diminué de 15% de temps de production."
  • Les activités extra-scolaires à l`école sont particulièrement utiles ici car elles ne sont jamais nécessaires. Participer à ces activités, en particulier à un niveau élevé, montre que vous êtes prêt à prendre l`initiative de faire le travail et que vous n`avez pas peur du travail acharné.
Méthode 6 sur 10:
Fidélité
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1. Mettre en évidence une entreprise où vous avez travaillé pendant longtemps. Si vous avez tendance à rester avec un employeur pendant plusieurs années, cela montre des employeurs potentiels que vous êtes fidèle. Ils savent que vous vous tenez à long terme plutôt que de sauter à la prochaine occasion qui se présente.
  • Par exemple, supposons que vous ayez travaillé au même cycle par le lycée et le collège, pour un total de 6 ans. Même si vous pourriez être très éloigné de cet emploi et que vous recherchez un emploi dans une industrie différente, y compris cette expérience de votre CV indique vos employeurs potentiels que vous êtes fidèle.
  • La plupart des sections d`expérience de travail sont écrites chronologiquement, mais ce n`est pas nécessairement placé en pierre. Si vous avez travaillé pour une entreprise depuis 10 ans et que vous avez travaillé pour 2 autres sociétés pendant moins d`un an, mettez celui que vous avez travaillé pour la plus longue d`abord, puis ajoutez les autres dans l`ordre décroissant de votre mandat. Cela vous donne un autre moyen de souligner votre loyauté.
Méthode 7 sur 10:
Dévouement
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1. Fournir des exemples de fois où vous êtes allé au-delà et au-delà. Les employés ayant une forte éthique de travail sont des employés dévoués qui sont disposés à faire un mile supplémentaire pour voir un projet à son achèvement, même si cela signifie des heures supplémentaires. Lorsque vous discutez de votre expérience dans une entreprise, incluez des informations sur les instances dans lesquelles vous mettez des efforts supplémentaires pour vous assurer qu`un projet a réussi.
  • Par exemple, vous pourriez écrire, "porté volontaire pour travailler des nuits et des week-ends pour compléter un projet devant l`horaire."
  • Utilisez des récompenses aussi bien! Par exemple, vous pourriez écrire, "Prix ​​de service clientèle reçu pour une réponse attentive aux plaintes des clients."
Méthode 8 sur 10:
Responsabilité
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1. Décrivez ce que vous avez fait plutôt que ce que vous deviez faire. Votre responsabilité brille par votre résumé lorsque vous incluez des informations sur ce que vous avez réellement effectué dans un emploi particulier, plutôt que de perroré de la description de poste. Inclure des mesures de performance dans la mesure du possible afin que les employeurs potentiels puissent évaluer la façon dont vous avez fait.
  • Par exemple, vous pourriez écrire, "dépassé les objectifs de vente de 25% pour 6 trimestres consécutifs," ou alors "introduit dans 10 nouveaux clients pour augmenter les ventes de 15%."
  • Bien que cela puisse sembler comme un mot-clé à utiliser, évitez d`inscrire des choses que vous étiez "responsable de" Dans le cadre de votre travail - la langue du travail-description. Décrivez plutôt ce que cette responsabilité voulait dire que vous avez fait quotidiennement.
Méthode 9 sur 10:
La coopération
  1. Image intitulée Décrire l`éthique de travail dans une résolution étape 9
1. Liste des instances dans lesquelles vous avez utilisé le travail d`équipe ou les tâches déléguées aux autres. Un employé avec une forte éthique de travail "joue bien avec les autres" et sait quand déléguer des tâches pour obtenir un projet complété plus efficacement. Utilisez des expériences qui montrent que vous êtes un bon joueur d`équipe pour démontrer votre capacité à coopérer.
  • Par exemple, vous pourriez écrire, "a réuni des représentants de 4 départements pour concevoir une campagne de marketing qui augmente les bénéfices de 10%."
  • Lister votre participation à des activités sportives d`équipe ou extra-scolaire montre également que vous excellez à la coopération.
Méthode 10 de 10:
La discipline
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1. Utiliser des réalisations pour montrer l`autodiscipline à la poursuite d`un objectif. Si vous avez travaillé et travaillé dur pour réaliser quelque chose, peu importe la petite taille dans le grand schéma des choses, il appartient à votre curriculum vitae! Il montre des employeurs potentiels que vous avez l`autodiscipline pour aller après quelque chose et faire ce qu`il faut pour l`obtenir.
  • Par exemple, si vous participez à n`importe quel type de sport ou d`arts martiaux, cela montre la discipline.
  • Les réalisations académiques, les passe-temps et d`autres activités parascolaires présentent également la discipline. Par exemple, peut-être que vous avez pris des cours de danse pendant des années ou joué dans un tournoi d`échecs.

Conseils

Utilisez des nombres spécifiques dans la mesure du possible. Ils tirent l`œil de l`employeur et aident à quantifier vos compétences et votre expérience.

Mises en garde

Relire votre résumé soigneusement pour vous assurer que c`est sans erreur. Une faute de frappe sur un curriculum vitae peut faire toute la différence dans l`atterrissage de l`entretien crucial.
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