Comment répondre aux questions d`entretiens sur la gestion du stress au travail (avec des exemples)

Peu importe le domaine dans lequel vous vous trouvez, vous connaissez probablement le sentiment d`être stressé au travail. Les intervieweurs vous poseront parfois des questions sur des situations stressantes pour voir comment vos réactions pourraient affecter vos collègues ou votre entreprise dans son ensemble. Avec les bonnes réponses, vous pouvez laisser votre intervieweur savoir que vous êtes un travailleur acharné qui sait bien fonctionner sans plier sous pression. Lire ces conseils pour parler de vos forces et wow votre employeur potentiel avec votre réponse.

Pas

Méthode 1 de 11:
Maintenir un contact visuel et un langage corporel confiant.
  1. Image intitulée Réponse des questions d`entrevue sur l`étape de stress 1
1. Gardez le dos droit avec votre tête haute. Il montrera à vos intervieweurs que vous n`êtes pas stressé par la mention du stress. Essayez de ne pas regarder, sloch ou traverser vos bras, car cela peut tous signaler que vous avez un moment difficile à venir avec une réponse.
  • C`est un bon conseil pour garder à l`esprit tout au long de l`entretien, pas seulement pendant les questions sur le stress.
Méthode 2 sur 11:
Raconter une histoire avec des exemples spécifiques.
  1. Image intitulée Réponse Interview Questions sur le stress Étape 2
1. C`est un moyen concret de montrer que vous avez une expérience de stress. Si vous êtes nouveau sur le marché du travail, vous pouvez parler de la manière dont vous avez manipulé le stress dans un cadre académique. Si vous êtes un professionnel expérimenté, expliquez comment vous avez manipulé des situations stressantes à votre dernière position.
  • Toujours choisir des exemples stressants en raison de l`environnement, pas à cause de quelque chose que vous avez fait (comme oublier une date limite).
  • Par exemple, vous pourriez dire: «À mon dernier emploi, nous avons dû rester tard tous les mercredis pour prendre des plaintes de clients par téléphone. Alors qu`il était assez stressant d`écouter des clients malheureux, je pouvais m`en tenir à mon script et faire avancer les choses rapidement. J`ai gardé à l`esprit les besoins du client pour résoudre le problème et ne pas devenir troublé."
Méthode 3 sur 11:
Montrer comment vous pouvez exceller sous pression.
  1. Image intitulée Réponse Interview Questions sur Stress Step 3
1. Ça va vous faire respecter en tant que candidat. Beaucoup de gens peuvent "gérer" le stress, mais pas beaucoup de gens peuvent aller au-dessus et au-delà. Essayez de raconter une histoire dans laquelle vous non seulement avez fait vos tâches, mais vous avez dépassé les attentes.
  • Par exemple, "quand j`ai travaillé comme chef de projet, il y avait quelques clients particulièrement difficiles. Ils enverraient des plans de retour et font que mon équipe change tout en une seule journée. J`ai commencé à avoir mon équipe créer 2 ou 3 plans distincts, nous avons donc eu une sauvegarde au cas où. Il a beaucoup abordé beaucoup, et mes clients étaient toujours satisfaits de la variété qu`ils ont dû choisir parmi."
Méthode 4 sur 11:
Discutez de la façon dont vous gérez votre temps judicieusement.
  1. Image intitulée Réponse Interview Questions sur Stress Step 4
1. La gestion du temps est essentielle dans de nombreux postes d`emploi. Si vous avez demandé de la manière dont vous gérez le stress, parlez de la façon dont vous empêchez la situation de se produire. Peut-être faites-vous une liste de tâches à faire, gardez un planificateur ou rencontrez votre équipe tous les matins pour éviter des situations stressantes.
  • Dites quelque chose comme ", dans ma dernière position, nous avions des échéances hebdomadaires pour rencontrer tous les vendredis. Je rencontrerais mon équipe lundi matin et créerais une liste de tâches, puis je m`enregistrerais avec mes collègues tout au long de la semaine."
Méthode 5 de 11:
Expliquez comment vous pouvez rester professionnel et calme.
  1. Image intitulée Réponse Interview Questions sur le stress Étape 5
1. Les intervieweurs veulent entendre que vous pouvez garder votre cool. Si vous parlez d`une situation stressante (surtout l`une où vous avez parlé à un client ou à un client), soulignez comment vous avez pu maintenir votre professionnalisme. Il montre que même lorsque vous êtes stressé, vous pouvez maintenir une bonne image d`entreprise.
  • Dites quelque chose comme: "En tant que représentant du service à la clientèle, j`ai eu une fois qu`un client essayait de faire un retour sans reçu. Malheureusement, cela ne stockait pas la politique, alors je devais leur faire savoir qu`ils ne pouvaient pas faire un retour. Quand ils se sont contrariés, je leur ai offert une réduction sur tous les achats futurs pour vous assurer qu`ils poursuivraient les achats de notre magasin."
Méthode 6 de 11:
Élever des moyens spécifiques que vous atténuez le stress pour les autres.
  1. Image intitulée Réponse Interview Questions sur Stress Step 6
1. Si vous étiez un chef, comment avez-vous diminué la charge des autres? Peut-être que vous faites une liste de tâches ou envoyez un mémo à votre équipe tous les jours. Donnez quelques exemples concrets de la façon dont vous atténuer le stress avant que cela ne devienne un problème dans votre travail.
  • Vous pourriez dire quelque chose comme », pour garder mes affectations claires, je crée une feuille de calcul au début du mois. Je la partage de toute mon équipe et nous enregistrons tous la mission une fois que nous avons terminé."
Méthode 7 de 11:
Expliquez comment vous aborderiez votre responsable.
  1. Image intitulée Réponse des questions d`entrevue sur Stress Step 7
1. En période de stress, vous pourriez avoir besoin de parler aux hautes-ups. Dites à votre intervieweur une fois que vous avez approché votre superviseur pour leur faire savoir que vous vous sentiez brûlé. Parlez de la façon dont vous avez travaillé avec eux pour alléger votre charge et trouver une solution qui a fonctionné pour vous deux.
  • Par exemple, vous pourriez dire: "Quand je me sentais surmené dans mon dernier emploi, j`ai créé une réunion avec mon responsable pour parler de ma charge de travail. Je lui ai dit comment je me sentais comme si je ne faisais pas mon meilleur travail et que je devais réévaluer mon emploi du temps. Nous avons travaillé ensemble pour redistribuer quelques projets jusqu`à ce que je me sentais confiant, je pourrais compléter toutes mes tâches hebdomadaires."
Méthode 8 de 11:
Parlez de la délégation dans une équipe d`équipe.
  1. Image intitulée Réponse Interview Questions sur Stress Step 8
1. Les chefs d`équipe ne peuvent pas prendre tout le stress par eux-mêmes. Si vous étiez responsable d`un groupe ou d`un projet, laissez votre intervieweur savoir comment vous avez donné des missions pour diffuser le travail uniformément. Bonnes compétences en délégation montrent que vous êtes un bon leader et que vous ne vous brûlerez pas.
  • Dites quelque chose comme ", quand j`ai dirigé le projet du comté de MultiNomah, j`ai rompu mon équipe en 2 groupes plus petits. Le groupe A gérerait les relations avec les clients pendant que le groupe B travaillait à l`arrière. J`ai divisé mon temps entre les deux groupes et les réunions d`enregistrement hebdomadaires hébergées afin que nous soyons tous sur la même page."
Méthode 9 de 11:
Montrer comment vous pouvez repérer des problèmes.
  1. Image intitulée Réponse Interview Questions sur le stress Étape 9
1. Avoir devant le stress est très utile dans la plupart des rôles. Laissez votre intervieweur savoir comment vous gardez un œil sur les problèmes sur le lieu de travail. Il montre que vous êtes un bon leader et vous pouvez opérer dans un environnement constamment stressant.
  • Vous pourriez dire quelque chose comme », lorsque je m`enregistre avec mon équipe, je m`assonne de demander à tout le monde comment ils se sentent. Si quelqu`un est submergé, je réorganise leurs tâches afin de pouvoir atteindre leur échéance sans travailler de 12 heures."
Méthode 10 de 11:
Expliquez comment vous pratiquez les soins personnels.
  1. Image intitulée Réponse des questions d`entrevue sur l`étape de stress 10
1. Laissez votre intervieweur savoir que vous prenez bien soin de vous. Quand tu n`es pas au travail, que faites-vous pour vous détendre? Si vous avez une routine, parlez de ce que vous faites tous les jours ou chaque semaine pour réduire vos niveaux de stress.
  • Par exemple, «tous les matins avant de travailler, je pratique la méditation et le yoga. Je trouve que cela aide à se diriger et cela se concentre mon esprit, alors je suis prêt à aborder la journée, peu importe quoi."
Méthode 11 de 11:
Parlez de votre travail / travail de la vie.
  1. Image intitulée Réponse des questions d`entrevue sur l`étape 11 de stress 11
1. Travailler 24h / 24 7j / 7 peut vous empêcher de brûler. Assurez-vous que votre intervieweur sait que vous êtes un travailleur acharné, mais vous savez également comment prendre soin de vous. Les employés ayant un bon travail / équilibre vie de la vie restent souvent dans le lieu de travail plus longtemps et ont plus d`énergie.
  • Vous pourriez dire: «Même lors de projets stressants, je m`assonne de me donner au moins un jour de congé par semaine. Je trouve que la détente pour cette journée aide-moi à rester au sommet de mon travail pour le reste de la semaine afin que je puisse rencontrer mes délais et terminer mes tâches."

Vidéo

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Conseils

Gardez toujours vos réponses positives et évitez de parler négativement de vos postes d`emploi passé.
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