4 façons d`expliquer pourquoi vous voulez un emploi

Vous pouvez presque toujours compter sur un intervieweur vous demandant pourquoi vous voulez le travail que vous avez demandé. C`est une question importante qui indique à l`intervieweur à quel point vous allez faire dans la position et que vous rentrez avec la société. Assurez-vous que vous êtes prêt à la question en faisant des recherches avant l`interview. Lorsque vous répondez à la question, assurez-vous de connecter votre expérience passée avec les exigences du travail, démontrez votre enthousiasme et expliquez comment le travail convient à vos espoirs de votre carrière. Évitez les erreurs de base pour vous assurer que vos réponses se connectent aux besoins de la société.

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Méthode 1 de 4:

Répondre à la question dans une interview

1. Expliquez comment vos compétences correspondent aux exigences du travail. Une fois dans l`entrevue, dites à l`intervieweur ce que vous avez déjà écrit dans votre préparation. Frame comment vos compétences correspondent aux exigences de la tâche comme une raison pour laquelle vous aimeriez le travail et que vous soyez bon.

Par exemple, vous pouvez dire quelque chose comme ", dans mon emploi précédent, j`ai fait du marketing sur les médias sociaux et utilise des protocoles de site Web de fin de compte pour maintenir notre site. Ce travail me permettrait de combiner ces compétences en agissant sur le directeur de la technologie ici."

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2. Démontrer votre enthousiasme pour le travail. Personne ne va vous embaucher si vous semblez juste d`accord avec ce que vous êtes invité à faire. Parlez de ce qui vous excite sur le travail et pourquoi vous voulez venir travailler tous les jours et le faire.

Par exemple, vous pouvez dire quelque chose comme ", la copie semble probablement une chose essentielle à la plupart des gens, et ils ne comprennent peut-être pas pourquoi quelqu`un serait excité à ce sujet. Mais pour moi, en veillant à ce que la grammaire et l`orthographe et la ponctuation sont correctes est fondamentale pour s`assurer que notre message peut s`y rendre. J`aime l`idée que la copie me aide à contribuer au message de la société."

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3. Connectez vos propres valeurs à la culture de l`entreprise. La plupart des entreprises vont énumérer leurs valeurs quelque part sur leur site Web. Si vous pouvez connecter ce que l`entreprise valorise ce que vous valorisez, il montrera à l`intervieweur que vous seriez bon ajustement à la société, pas seulement dans le travail.

Par exemple, vous pourriez dire quelque chose comme "J`aime travailler en équipe. J`aime que cela signifie que nos victoires se sentent plus grandes et que nos mauvais jours se sentent plus gérables. Je pense que cela fait de moi un atout au dévouement d`Acme au travail d`équipe et à la communauté."

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4. Expliquez comment ce travail convient à vos projets de carrière. Vous voulez que l`intervieweur voie à savoir comment ce travail convient à votre carrière car il leur montre que vous êtes dans la position (et à l`entreprise) dans un avenir proche.

Par exemple, vous pouvez dire "je suis intéressé à faire le passage des ressources humaines à la technologie pendant un moment maintenant. J`utilise de nouvelles approches technologiques dans mon travail de ressources humaines et je pense que la chance d`emménager dans une position qui développe ces approches est passionnante."

Méthode 2 sur 4:

Répondre à la question dans une lettre de motivation

1. Raconter une histoire qui explique votre intérêt pour la société ou la position. Les gestionnaires de recrutement veulent embaucher des personnes qui veulent véritablement travailler en entreprise ou en position. Dans votre lettre de motivation, racontez une histoire qui explique votre intérêt. Cela indique non seulement au responsable de l`embauche pourquoi vous voulez le travail, mais le fait d`une manière qui montre votre personnalité.

Par exemple, vous pouvez écrire quelque chose comme, "Avant même de savoir ce qu`était un journaliste, je voulais travailler le New York Times. Mon père a eu le papier tous les jours et je le prendrais après avoir fini, étalez-le devant moi et lisez les noms des journalistes qui y travaillaient. Maintenant que j`ai obtenu son diplôme en journalisme et que j`ai servi de stagiaire dans de nombreux papiers, je suis prêt à voir mon nom en impression."

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2. Personnalisez votre lettre. Si vous souhaitez que le responsable du recrutement croit vraiment que vous souhaitez que le travail spécifique que vous avez demandé, votre lettre doit également être spécifique. Évitez de commencer votre lettre avec des déclarations comme, "Je suis excité de cette position chez votre entreprise et de la possibilité d`utiliser mes compétences dans ce poste." Faites votre lettre spécifique au travail.

Par exemple, vous pouvez écrire quelque chose comme "Je suis ravi de postuler à la position stratège des médias sociaux avec les médias mondiaux atlantiques. Mon expérience dans le marketing des médias sociaux et mon soutien aux objectifs et à la mission de l`AWM me font un candidat qualifié unique pour une position qui a été mon rêve depuis plusieurs années."

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3. Montrer que vous avez étudié la société. Les offres d`emploi vous auront beaucoup d`informations, mais tout ce dont vous avez besoin pour connaître le travail ou la société. Dans votre lettre, démontrez que vous avez effectué vos recherches avant de postuler au travail. Il montre le responsable du recrutement que vous êtes réellement intéressé par la position, pas seulement des entreprises à proximité avec vos CV.

Par exemple, vous pouvez écrire "Je suis particulièrement intéressé par ce poste compte tenu du dévouement de la société aux communautés mal desservies. Je pense que jouer en tant que chef de projet me donne la chance d`aider à soutenir les objectifs actuels de l`organisation de la sensibilisation de la communauté. Je pense aussi pouvoir élargir la portée de l`organisation en développant de nouveaux projets."

Méthode 3 sur 4:

Préparer la question

1. Recherche de la société. Lorsqu`un intervieweur vous demande pourquoi vous voulez un emploi spécifique, ils vous demandent également pourquoi vous voulez travailler pour cette entreprise. Pour ce faire, vous devriez rechercher la société à l`avance et prendre des notes sur des choses qui sortent. Assurez-vous de vous référer à certaines de ces informations lors de votre entretien.

Par exemple, vous pouvez consulter le site Web de l`entreprise pour son historique, ses valeurs et ses directions ou objectifs actuels. La couverture médiatique récente et les comptes de médias sociaux peuvent également vous aider à déterminer ces choses.

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2. Prendre des notes en fonction des responsabilités du travail. Il est important de pouvoir répondre à la raison pour laquelle vous souhaitez que le travail soit spécifiquement lié aux responsabilités du travail. Prend des notes sur la publication de l`emploi et sa forme de responsabilités, puis écrivez quelques réponses rapides à la raison pour laquelle ils vous intéressent.

Par exemple, si l`une des responsabilités du travail consiste à maintenir les comptes de médias sociaux de l`entreprise mis à jour, notamment des raisons qui vous appellent. Par exemple, vous pourriez être intéressé à passer au marketing des médias sociaux, ou vous pourriez avoir une expérience passée avec les médias sociaux que vous avez vraiment appréciés.

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3. Demandez aux amis qui y travaillent à propos de la société. Vous pouvez également utiliser toutes les informations que vous obtenez pour montrer à l`intervieweur que vous avez effectué vos devoirs avant l`interview. Demandez à vos amis ce qu`ils aiment sur la société, la culture de travail et leurs emplois.

Méthode 4 sur 4:

Éviter les erreurs courantes

1. Évitez d`être trop général dans votre réponse. Répondre à quelque chose comme "Je pense que c`est une grande entreprise et le travail sonne amusant" est un moyen presque sûr d`obtenir votre CV au bas de la pile. Il montre l`intervieweur que vous n`avez fait aucune recherche et vous n`êtes pas intéressé par le travail réel. Utilisez autant de détails et autant d`exemples spécifiques que vous le pouvez.

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2. Ne comptez pas sur juste besoin d`un emploi. Il y a quelques réponses que vous pouvez donner qui tuera complètement vos chances d`atterrir un emploi. Ils comprennent "cela semblait bien paie" "Je postule à tout et à tout ce qui est en ce moment" et "et" j`ai juste besoin d`un emploi."Celles-ci pourraient être vraies, mais elles ne donnent aucune raison d`avoir à l`intervieweur de croire que vous êtes dévoué à leur entreprise.

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3. Adresse pourquoi vous ne voulez pas d`autres emplois. Peut-être que le travail que vous postulez est un pas en avant dans la responsabilité ou le statut. C`est bon. Prenez le temps d`expliquer pourquoi nous ouvrons des positions et transformez votre position précédente en une force.

Par exemple, si vous avez tenu des postes de direction pendant une période très longue, mais vous recherchez une position non-direction, l`intervieweur pourrait se demander pourquoi. Expliquez que vous êtes à un moment de votre vie où vous cherchez moins de stress, mais aussi que vous avez été manager, vous savez ce qu`il faut pour être un excellent employé.

Conseils

À la fin de l`entretien, l`intervieweur vous demandera probablement si vous avez des questions pour eux. N`hésitez pas à leur demander pourquoi ils aiment travailler pour l`entreprise ou ce qu`ils aiment sur leur travail. Leurs réponses pourraient vous aider dans les entretiens futurs.

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